A MADS a Jobverse állásbörzén – diákmunkák és karrierlehetőségek egy helyen

Gyors válasz

– A MADS csapata kiállítóként vett részt a Jobverse állásbörzén.
– A standunkhoz több száz érdeklődő látogatott el.
– A legtöbben diákmunkáról, szakmai gyakorlatról és hosszabb távú karrierlehetőségekről érdeklődtek.
– Kollégáink személyesen segítettek eligazodni az aktuális munkalehetőségek között.
– Sok érdeklődő számára fontos szempont volt, hogyan lehet a munkát az egyetemmel vagy az iskolával összeegyeztetni.
– A MADS-nál nemcsak klasszikus diákmunkák, hanem szakmai tapasztalatot adó pozíciók is elérhetők.
– A rendezvény ismét megmutatta, hogy a személyes találkozásoknak továbbra is fontos szerepe van a munkakeresésben.

A MADS csapata kiállítóként vett részt a Jobverse állásbörzén, ahol több száz érdeklődő látogatott el a standunkhoz.

Az esemény jó lehetőséget adott arra, hogy személyesen is találkozzunk azokkal a diákokkal és álláskeresőkkel, akik diákmunkát, szakmai gyakorlatot vagy hosszabb távú karrierlehetőséget keresnek.

Az online álláskeresés mellett egy állásbörze másfajta lehetőséget kínál: a résztvevők közvetlenül kérdezhetnek, megismerhetik a cégeket és személyesen beszélgethetnek arról, milyen munkalehetőség illeszkedhet legjobban az élethelyzetükhöz.

Miért volt jó lehetőség a Jobverse az álláskeresőknek?

A Jobverse nemcsak állásajánlatokat kínál, hanem olyan élményalapú rendezvény, ahol a résztvevők személyesen találkozhatnak cégekkel, kérdezhetnek, tanácsokat kaphatnak és inspirációt gyűjthetnek a karrierjükhöz.

Ez különösen azoknak lehet hasznos, akik még nem pontosan tudják, milyen irányba szeretnének elindulni.

Egy személyes beszélgetés során ugyanis sok olyan kérdés is előkerülhet, amely egy álláshirdetésből nem feltétlenül derül ki.

Ilyen lehet például:

– milyen munkák érhetők el jelenleg,
– hogyan egyeztethető össze a munka a tanulással,
– milyen szakmai tapasztalatot lehet szerezni,
– vagy milyen lehetőségek közül érdemes választani.

Miről érdeklődtek a legtöbben a MADS standjánál?

A MADS standjánál sok diák és pályakezdő érdeklődött a rugalmas munkalehetőségek és diákmunkák iránt.

Kollégáink többek között abban segítettek eligazodni, hogy:

– milyen diákmunkák érhetők el jelenleg,
– hogyan lehet egyetem vagy iskola mellett dolgozni,
– milyen lehetőségek vannak szakmai gyakorlatra,
– és hogyan lehet gyorsan és egyszerűen munkát találni diákszövetkezeten keresztül.

Ezek a kérdések jól mutatják, hogy a diákok számára nemcsak maga a munka fontos.

Az is számít, hogy az adott lehetőség hogyan fér bele az órarendbe, milyen tapasztalatot ad, és hogyan illeszkedhet a későbbi karriertervekhez.

Csak klasszikus diákmunkákat lehet találni a MADS-nál?

Nem. A MADS-nál olyan pozíciók is elérhetők, amelyek valódi szakmai tapasztalatot adhatnak már az egyetemi évek alatt.

Ez sok érdeklődőt meglepett a Jobverse-en.

A diákmunka ugyanis nem feltétlenül csak alkalmi vagy egyszerűbb feladatokat jelent. Bizonyos pozíciók lehetőséget adhatnak arra is, hogy a diák már a tanulmányai mellett szakmai környezetben szerezzen tapasztalatot.

Ez különösen azok számára lehet fontos, akik szeretnének úgy munkát vállalni, hogy a kereset mellett a későbbi karrierjükből is profitáljanak.

A szakmai tapasztalatot adó diákmunka segíthet abban, hogy a fiatal munkavállaló:

– megismerje egy vállalat működését,
– valós munkakörnyezetben próbálja ki magát,
– új készségeket szerezzen,
– és később konkrét tapasztalatot tudjon megjeleníteni az önéletrajzában.

Miért választják sokan a diákszövetkezeti munkavégzést?

A Jobverse-en sok érdeklődővel beszélgettünk arról is, milyen előnyei lehetnek a diákszövetkezeti munkavégzésnek.

Az egyik legfontosabb szempont a rugalmasság.

A diákszövetkezeti munkák között olyan lehetőségek is találhatók, amelyek könnyebben igazíthatók:

– az egyetemi órarendhez,
– az iskolai kötelezettségekhez,
– vagy a diák aktuális szabadidejéhez.

Emellett több különböző munkatípust is ki lehet próbálni.

Ez különösen akkor lehet előnyös, ha valaki még nem döntötte el pontosan, milyen területen szeretne később dolgozni.

A különböző munkatapasztalatok segíthetnek abban, hogy kiderüljön:

Milyen feladatokat szeretek? Milyen környezetben érzem jól magam? Milyen terület érdekel hosszabb távon?

Hogyan segíthet a diákmunka a későbbi karrierben?

A MADS célja, hogy olyan lehetőségeket kínáljon, amelyek nemcsak jövedelmet adnak, hanem a későbbi karrier szempontjából is hasznosak lehetnek.

A tanulmányok alatt megszerzett munkatapasztalat többféleképpen is értéket jelenthet.

Egy diák megtapasztalhatja például:

– milyen csapatban dolgozni,
– hogyan kell felelősséget vállalni egy feladatért,
– hogyan működik a munkahelyi kommunikáció,
– hogyan kell beosztani az időt,
– és hogyan lehet összehangolni a munkát a tanulással.

A szakmai jellegű pozíciók pedig közvetlen tapasztalatot is adhatnak egy később választott karrierterületen.

Így a diákmunka nem feltétlenül különálló része a tanulmányi éveknek, hanem akár a pályakezdés egyik első lépése is lehet.

Miért fontosak továbbra is a személyes találkozások?

A Jobverse ismét megmutatta, hogy az online álláskeresés mellett a személyes találkozásoknak továbbra is fontos szerepük van.

Egy álláshirdetésből sok információ kiderülhet, de személyesen lehetőség van:

– azonnal kérdezni,
– egy konkrét élethelyzetet megbeszélni,
– több lehetőséget összehasonlítani,
– és közvetlenül kapcsolatba kerülni azokkal, akik a jelentkezési folyamatban is segíthetnek.

Számunkra is értékes volt, hogy személyesen hallhattuk, milyen kérdések foglalkoztatják jelenleg a diákokat és a pályakezdőket.

Fontos tudnivalók röviden

A Jobverse állásbörzén a MADS standjánál több száz érdeklődővel találkoztunk.

A beszélgetések során leggyakrabban:

– az aktuális diákmunkák,
– a rugalmas munkavégzés,
– az egyetem melletti munkavállalás,
– a szakmai gyakorlat,
– és a szakmai tapasztalatot adó diákmunkák
kerültek szóba.

A rendezvény azt is megmutatta, hogy sok fiatal számára már nem kizárólag az a kérdés, hogyan tud pénzt keresni a tanulmányai mellett, hanem az is, milyen tapasztalatot tud közben szerezni a későbbi karrierjéhez.

MADS tapasztalat

A MADS tapasztalata szerint a személyes találkozások különösen hasznosak lehetnek azoknak, akik még bizonytalanok abban, milyen munkát keressenek.

Sokszor már néhány kérdés is segíthet tisztázni, milyen munkarend fér bele az időbeosztásba, milyen terület érdekes, vagy hogy alkalmi munka helyett érdemes-e szakmai tapasztalatot adó pozíciót keresni.

Örültünk annak, hogy ennyien meglátogatták a MADS standját, és személyesen is beszélgethettünk a munkalehetőségekről.

Találd meg a hozzád illő munkát!

Ha lemaradtál a Jobverse-ről, az aktuális munkalehetőségeket online is megnézheted.

Nézd meg az aktuális ajánlatokat, és keresd meg azt a munkát, amely az időbeosztásodhoz, céljaidhoz és terveidhez is illeszkedik.